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中小学幼儿园名师不再“终身制”

2019-11-28 09:48| 发布者: 戴斐 | 查看: 22470| 评论: 0|原作者: 记者 杨飏 实习生 李想|来自: 阜阳日报

摘要:   近日,市教育局印发《阜阳市中小学幼儿园名师学科带头人骨干教师评定管理办法(试行)》,明确名师、学科带头人等每三年评定一次,这意味着名师、学科带头人也有了“任期”,一举打破了荣誉称号“终身制”。   ...

  近日,市教育局印发《阜阳市中小学幼儿园名师学科带头人骨干教师评定管理办法(试行)》,明确名师、学科带头人等每三年评定一次,这意味着名师、学科带头人也有了“任期”,一举打破了荣誉称号“终身制”。

  据悉,阜阳市中小学幼儿园名师、学科带头人、骨干教师是既有专业性、又有先进性的学术称号。评定名师、学科带头人、骨干教师应坚持民主公开、竞争择优、严格标准、总量控制的原则,以师德表现、教育教学水平和教科研能力为主要依据。评定范围为阜阳市普通中小学、中等职业学校、特殊教育学校、幼儿园、教育科学研究和电化教育机构的各学科教师,名师在55周岁以下、学科带头人在50周岁以下、骨干教师在45周岁以下。

  “从今年起,名师、学科带头人、骨干教师每三年评定一次,每次评定人数约占专任教师的1%。”市教育局相关负责人表示,同时,对于青年教师确有真才实学、成绩显著、贡献突出的,可破格申报骨干教师,不受任教年限、聘任职称和推荐指标限制。

  根据《办法》,获评的名师、学科带头人将享受教育人才培训培养专项经费。从2019年度教育人才评选开始,获得市级名师称号的,连续三年每年给予不低于1万元培训培养专项经费;获得市级学科带头人称号的,连续三年每年给予不低于5000元培训培养专项经费,所需资金由所属教育部门从教师继续教育经费中统筹解决,用于保障教育人才个人培训进修、考察调研、教学研究等活动。2019年以前获得称号的和待遇期满的名师、学科带头人可以重新申请评定。

  随着评定工作的持续推进,到2035年,我市市级名师、学科带头人、骨干教师等人才总量将达到专任教师的4%。其中,市级学科带头人500人,市级名师200人,这批高层次教育人才队伍将为推进教育现代化奠定坚实基础。

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