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我市明确高温津贴标准露天作业者每人每日不低于15元

2025-7-7 09:35| 编辑: 刘黎 | 查看: 1325| 评论: 0|原作者: 全媒体记者 储继明|来自: 颍州晚报

      用人单位安排劳动者在高温天气下（日最高气温≥35℃）露天工作，或无法采取有效措施将工作场所温度降至33℃以下（不含33℃）时，需向劳动者支付高温津贴，标准为每人每工作日不低于15元。近日我市高温持续，7月6日，市总工会转发安徽省总工会关于做好职工防暑降温工作的提示函，对此予以明确。

　　提示函要求，各用人单位要落实防暑降温措施，合理安排作业时间，日预报气温最高达40℃以上时，停止安排劳动者室外露天作业；日最高气温达37℃以上、40℃以下时，劳动者室外露天作业时间累计不得超过6小时，缩短室外连续工作时间，且当日气温最高时段3小时内不得安排室外露天作业；日最高气温达35℃以上、37℃以下时，采取换班轮休等方式缩短室外露天作业劳动者连续工作时间，不得安排加班。

　　对不适宜高温天气作业的劳动者，应及时协商调整工作任务；严禁安排怀孕女职工和未成年工在35℃以上高温天气从事室外露天作业，或在33℃以上的工作场所作业。用人单位不得因高温停工、缩短工作时间而扣除或降低劳动者工资，不得因发放高温津贴而降低劳动者原有工资，且最低工资标准不含高温津贴。

　　此外，重点关注货车司机、快递员、外卖配送员等新就业形态劳动者及一线户外作业群体，开展高温作业安全、高温危害防护等宣传教育活动，确保职工掌握必要的安全生产知识和操作技能。各相关单位需畅通维权渠道，主动向职工公示“12351”工会服务热线等维权途径。

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